單位簡介

林信介先生2019年創立魏氏茶業，採用祖先魏靜時發明的南港式製茶法，推廣台灣本土茶文化，企圖將祖先的製茶精神發揚光大。魏氏的茶葉茶味甘醇，無須窨花就能散發花香，且委託優質茶農代收成茶菁，強化製茶工藝。此外，魏氏很重視品質保證，嚴選台灣各地特色茶葉，產品均符合國家農藥檢驗安全標準，讓消費者喝得開心又健康。

應徵流程

六月底投自傳履歷 ➠ 面試、錄取

工作內容 

本次實習的內容多與行銷相關，大致的實習內容有想文案、製圖、品牌行銷企劃、尋找各種行銷通路等。但因為目前只修過一門行銷相關的課程，因此很多時間都是在搜尋網路上的資料，參考各個相關行業如何做行銷，例如如何確實傳遞我們所想傳達的核心理念、該採取什麼樣的訂價策略等。除此之外，因為是第一次接觸茶產業，對於該產業的了解也不是很多，因此也花很多時間去了解魏氏茶業以及其他相關產業。一邊搜索資料，一邊發想如何應用，就這樣一個企劃接著一個完成，不知不覺實習的時間就過去了。

工作環境

因為是線上辦公的緣故，所以工作環境是自己家裡，自己家裡當然是最舒適自在的地方，完全不會有需要適應新環境的問題。至於氣氛的話，我的組員剛好都是系上的同學，有問題都會提出來大家一起討論解決，整體氣氛還不錯。

因為系上有很多同學一起來同一家公司實習，所以剛好我的組員都是認識的同學，大家一起工作起來就跟在學校作業分工一樣，整體來說很順利，相處起來也很自在。至於主管，給人的感覺不是很理性，但主管說要做什麼就乖乖如期完成，整體下來也沒有什麼太大的問題。

有成就感的實習回憶

開心的地方應該是組員都是系上的同學，相處起來很自在，在分工上也很順利，比較不會有什麼溝通上的問題，但說實在的，感覺就有點像是分工做學校的作業，沒有體驗到職場的感覺。至於成就感的話，因為這次實習是第一次做行銷相關的工作，在系上也只修過一門行銷相關的課程，因此有蠻多不懂的地方，再加上第一次接觸茶相關的產業，很多東西都不是很熟悉，因此在寫企畫書之前，都要去查很多相關的資料，所以當工作實際做出來後蠻有成就感的。

討厭／痛苦的地方

因為疫情的緣故，這次實習是採用線上辦公的模式，雖然線上辦公有很多方便的地方，像是可以省下交通費、除去通勤時間等。但整個月的實習下來，我認為線上辦公的效率真的比實體工作還要差很多，在團隊合作上，必須要找到大家都可以的時間進行線上會議，且線上開會有時並不一定可以確實傳達自己的想法。除此之外，這次實習的目的就是要學會如何求職、實際體驗職場生活，改成線上辦公，感覺就跟在家裡做學校作業一樣，並沒有如我預期的一樣可以親身體驗職場生活。

有耐心

推薦指數

不推薦。這次因為疫情的緣故，我原本的實習被取消，情急之下才會選擇這家公司，但整個月工作下來，我認為因為是剛成立幾年的公司，很多事情都是老闆自己一個人處理，感覺做起事來沒有一個SOP，我建議要實習還是選擇去大公司比較好。